تطبيق قانون التعليم قبل االجامعي خلال عام 2015 – 2016

تطبيق قانون التعليم قبل االجامعي خلال عام 2015 – 2016
انتصاربدوي تكتب ….
سيتم الأنطلاااااااق في تحقيق قدر من احلام المعلمين ب
 
تطبيق قانون التعليم قبل االجامعي خلال عام 2015 – 2016
، بعد اقراره من البرلمان رغـــــم اننا كنا تمني من رئيس الجمهورية  بالنظر الي هذا القانون دون الرجوع للبرلمان ..وزارة التربية والتعليم   ومؤسساتها ومعلمينها هي اساس بناء شعب ..يتمتع برقي وصحة وعلم  في كل مجالات الحياة …إذ سألت عن أمــة فسأل عن معلميها …ونظرا لانتظار الجميع التصدق لاقرار قانون التعليم الخاص بالمعلمين…
، ويتضمن زيادة راتب المعلم المعين حديثاً إلى 4000 جنيه 
اضاف ضوه ان مشروع القانون الخاص بالتعليم والذي تم تسليمه الي الدكتور محمود ابوالنصروزير التربية والتعليم منذ شهور وينتظر اقراره قريبا ويتم تطبيقه في عام 2015 / 2016 يتضمن عدد من التعديلات على بعض مواد القانون رقم 139 لسنة 1981 وتعديلاته عامي 2000 ، 2012 ، 
اكد ضوه ان التعديلات المقترحة على قانون التعليم الجديد هي تلك المواد الخاصة بتحديد المزايا المالية للمعلمين وكذلك الأنصبة الأسبوعية لكل فئة وجدول وظائف المعلمين بالقانون الجديد ، وشروط اختيار وزير التربية والتعليم وفيما يلي أهم هذه 
مادة 89( 4) يعاقب الطالب بالفصل النهائي من المدرسة إذا ثبت تعديه على المعلم أو إدارة المدرسة أو إتلاف أثاث المدرسة قرار زيادة راتب المعلم المعين وموعد صرف مرتبات المعلمين والمعلمات وموعد موعد صرف مرتبات المعلمين والمعلمات وموعد وتطبيق قرار زيادة راتب المعلم المعين حديثاً إلى 4000 جنيه بقانون وزارة التعليم التعليم الجديد. 
مادة 87 :- يتم حظر إعطاء دروس خصوصية خارج المدرسة أو مجموعات بمقابل داخل المدرسة ومن يفعل ذلك ينذر أول مرة وإذا تكرر ذلك يحال إلى المحاكمة التأديبية. 
ماد88 (1) يصدر من وزير التربية والتعليم قرار بصرف حافز إثابة على الأداء المهني للمعلم سنوياً بنسبة 200% من الراتب الأساسي. 
ماد88 (2) يصدر من وزير التربية والتعليم قراراً بصرف مكافأة مالية للمعلمين لا تقل عن 30 شهر من الأجر الأساسي عند الخروج على المعاش أو الوفاة. 
مادة 88 (3) يصرف المعلمون مكافأة سنوية 600 يوم بنسبة من الأجر الأساسي نظير أعمال الامتحانات. 
مادة 88(4) يكون صرف المعاش الشهري للمعلم عند خروجه للمعاش على أخر راتب شامل تقاضاه قبل الخروج على المعاش.
مادة 89 :- وتنص هذه المادة على تسكين كافة المعلمين على جدول الدرجات المالية لهذا القانون ووفقاً لسنوات الخبرة وعلى جدول الدرجات الوظيفية وفقاً لمتطلبات كل درجة وظيفية كما يستحق المعلمون أي زيادة في الأجور تمنع للعاملين المدنيين بالدولة من علاوة سنوية وخلافة. 
مادة 89 (2) عدم التعرض للمعلم بالأساءة وخصوصاً في وسائل الأعلام المسموعة والمرئية والمقروءة ومن يفعل ذلك يعاقب وفق قانون العقوبات. 
مادة 89(3) الطالب الذي يفصل من المدرسة يتم إعادة قيده في مدرسة أخرة مع دفع رسم إعادة القيد الذي يحدده وزير التربية والتعليم وإذا تقرر فصله لسوء سلوكه يفصل نهائياً من مدارس الوزارة…..# تحيامصر وشعبها وجيشها ورئيس ها.
أ/انتصار ابوهجم
..جودة التعليم بالغربية